Categoria: <span>Direito Trabalhista</span>

O aviso prévio é um direito do trabalhador e pode ser acordado com a empresa para ser trabalhado ou indenizado. Quando solicitado pelo colaborador (ao pedir demissão), este se compromete a pagar o aviso prévio trabalhado, mas quando o empregador demite o funcionário sem justa causa ele pode escolher qual dos modelos prefere: Aviso prévio […]

Hoje em dia, é bastante comum, empregados reclamarem e entrarem com ações contra o empregador por causa de injustiças e erros cometidos por ele ao longo da relação de emprego. No entanto, o que muitos não sabem é que a empresa pode se defender e responder às acusações por meio de uma defesa trabalhista. Até […]

Não há como negar que os danos morais são uns dos principais problemas que os trabalhadores enfrentam ao longo de seu trabalho. Isso porque, infelizmente, muitas empresas não respeitam os seus funcionários e os fazem passar por constrangimentos. Dessa forma, sempre que essa situação acontecer, o empregado deverá buscar a ajuda de um advogado trabalhista. Afinal, […]