Categoria: <span>Direito Trabalhista</span>

O que a lei prevê sobre “rescisão indireta do contrato de trabalho” e como proteger seus direitos em ambiente laboral insustentável A modalidade de rescisão indireta do contrato de trabalho representa a ruptura do vínculo empregatício em razão de condutas graves do empregador, conforme previsto no Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). Diferente da demissão […]

Um ambiente profissional saudável é um direito de todos. Entenda como identificar e agir diante de situações de assédio moral no trabalho A convivência no ambiente corporativo deve ser pautada pelo respeito, pela ética e pela valorização profissional. O local de trabalho é onde muitos passam a maior parte do dia e, por isso, deve […]

Entenda os impactos das horas extras nas verbas trabalhistas e as medidas para reduzir riscos jurídicos nas empresas O reflexo de horas extras é um tema recorrente no Direito do Trabalho e merece atenção especial das empresas. Quando não há o correto pagamento ou registro dessas verbas, o empregador pode ser responsabilizado judicialmente, resultando em […]